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為了整頓公司紀律，提高工作效率，經公司研究決定（dìng），所有員工上下班實行打卡製度規定：公司考（kǎo）勤實行打卡製度規定，員工每天上下班時應先打卡，不打卡者按曠工處（chù）理，有特（tè）殊情況須提前通知部門領導報行政備案以便考核。
打卡製度規定？考（kǎo）勤是考（kǎo）查出勤，也是就通過某種方（fāng）式來獲得學生、員工或者某些團體、個人在某個特（tè）定的（de）場所及（jí）特定的時間段內的出勤（qín）情況，包括上下班、遲到、早退、病假、婚假、喪假、公休、工作時間、加班（bān）情（qíng）況等。通過對以前階段，本階段內出（chū）勤情況的研究，進行以後階段（duàn）的統籌、安排等。還包括考（kǎo）勤管理是企業事業單位對員工出（chū）勤進行考察管理的一種管理製度，包括是否遲到早（zǎo）退，有無曠工請假等。其包括（kuò）排班管理、請假管理(帶薪（xīn）年假管理（lǐ）)、補卡管理、加班申請管理、日出勤處（chù）理、月出勤匯總等等。
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