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驗廠考（kǎo）勤軟件功能有些差異，但共同的（de）特點就是數據（jù）不再安排大量（liàng）的人工去做，這一切由驗廠係統來完成。做好員工花名冊後，可以從EXCLE裏（lǐ）直接導入係統，然後安排好節假時間，加班時間，這個時間得根據客戶要求，不同的客（kè）戶對加班（bān）有不同的要（yào）求。如果客戶嚴（yán）格（gé），可以多分一（yī）些班（bān）組，這樣不同的班（bān）組可以控製每周有不同的加（jiā）班時間，每天也可（kě）以控製（zhì）加班時間的多少，如A組周一、周三、周五加班。B帳（zhàng）周二、周四加班，也可（kě）以做成A組周一加班2小（xiǎo）時，B組周一加班1.5小時、C組周一晚上不加班（bān），這樣做的目的是使做的數據更接近真實，不至（zhì）於看到的是全公司每天上班時間都一樣，顯得（dé）太假。另外，幾乎（hū）所有驗廠都要求每（měi）周至少休（xiū）息一天（tiān），這完全可以（yǐ）在係統裏設（shè）置，可以設定任意一天休息。因為有可能（néng）某一天工（gōng）廠停電，而這一（yī）天又不是周六或周日，係統裏要可以設（shè）置這一天休息。當（dāng）然，如果是停電或待料，工資要算（suàn）成（chéng）有（yǒu）薪。
驗廠考勤軟件，人事考勤係統有很多，如果要全麵的（de），就隻能選ehr係統了，人力資源六大模塊（kuài）皆有（yǒu），也可以單模塊購（gòu）買！雖然人事（shì）考勤（qín）管理軟（ruǎn）件已經出（chū）現好（hǎo）多（duō）年了（le），但是還是（shì）有很多企業（yè）已然沿（yán）用指紋考（kǎo）勤機、人臉識別考勤機等。如今，隨著（zhe）技術的提升，企業年輕力量（liàng）的（de）增加，考勤體驗有著更高的要求，企業也逐漸重視（shì）人性化（huà）的（de）考勤管理。
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