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外勤(qín)人員上班期間,遠離經理,無法監督,總有人偷(tōu)懶,上班(bān)期間不(bú)積極跑業(yè)務,脫崗幹(gàn)私事。針對很多企業的線下銷(xiāo)售人數多,且分布地區廣泛,係統考(kǎo)勤管理的(de)工作行程以及工作內容難以獲(huò)知,外(wài)勤行為管理具備的靈活的打(dǎ)卡考勤模(mó)式和(hé)對係統考勤管理的實時定(dìng)位,幫助企業高效管理外勤人員,規範外勤行為,提升企業管理水平。
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