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手機考勤（qín）管理軟件如何選擇？痛點在哪裏？首先，要對考勤（qín）管理軟件在曆史發展中的優缺點做個簡（jiǎn）單的了解。隨著時代的發展，考勤管理軟（ruǎn）件由傳統的手動簽卡，逐漸發展（zhǎn）為硬紙板打卡（kǎ）、指紋打卡、人臉簽到打卡，不可否認，每一個新（xīn）型的考（kǎo）勤管理軟件在一（yī）定程度上都發揮了它們應有的作用，但依（yī）舊（jiù）無法避免代打卡甚至多辦公地點難以持續打卡（kǎ）的問題。
手（shǒu）機考勤，考勤管理分為內勤和外勤。內勤考勤管理就不用怎麽描述了，可以紙（zhǐ）質簽到證明你來了，也可以通過類似指紋（wén）打卡的形式進行考勤（qín），如果有什麽其他（tā）的（de）特殊情（qíng）況（kuàng）也可以當麵說（shuō），會有專門的人進行監督統計。但是外勤管理不一樣，如果是短期的外勤工作人員，在外出前（qián）提交一個外出申請就好了，不過題主說的應該是長期外勤工作人員的考勤管理。
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