隨著移動互聯網的發展,新興的(de)智能移動終端設備也越來越多(duō),“移動手機打卡(kǎ)考勤”也成了公司(sī)常見的人事管理手段之一。傳統的公司在員工考勤(qín)管理上通(tōng)常會應用指紋打卡或者打卡機,“移動手機打卡(kǎ)考勤”的出現在某種程度上使員工考核更(gèng)加(jiā)靈(líng)活。

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